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(因疫情原因取消)融创服务2022校园招聘
发布时间:Sep 18, 2021 9:38:24 AM 点击量:

单位名片 Business Card

单位名称 融创物业服务集团有限公司哈尔滨分公司 单位性质 民营企业
单位地址 黑龙江省哈尔滨市 单位行业 居民服务、修理和其他服务业
单位规模 1000-2999人 单位网址

时间地点 Time And Place

招聘时间 2021-10-12 15:30-17:10 招聘地点 南区经信D106

招聘计划 Recruitment Plan

学历要求 招聘总人数 研究生人数 本科生人数
本科生 20 0 20

招聘内容 Recruitment Content

1 、工程管理类:

岗位职责:

主要负责成熟小区的设备设施运行、维保、水电工程、特约维修服务的管控;参与新项目物业前期

介入工作,提出专业设计建议;跟进工程进度,组织新项目接管查验。

任职资格:

(1)专业不限,物业管理、工程造价管理、房屋建筑学、工程项目管理、工程估价、土木工程概

论、质量管理、酒店管理、环境管理、园林、园艺等相关专业优先.

(2)统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用 Office 办公软件。

(3)社团、学校组织干部,专业排名前 20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

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2 2类 、项目管理类 :

岗位职责:

参与项管中心相关管理体系落地执行及运营计划,为公司日常业务输出指导性意见;能够深入研究

业务领域,有效拓展业务范畴,创新业务模式,参与项目日常运营;参与项目日常运营管理方案制定,

包括确保设施设备的高效运转、日常秩序维护、客户服务、环境维护等工作。

任职资格:

(1)专业不限,物业管理、工商管理、工程造价管理、房屋建筑学、工程项目管理、工程估价、

土木工程概论、质量管理、酒店管理、环境管理等相关专业优先。

(2)统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用 Office 办公软件。

(3)社团、学校组织干部,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

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3 3. . 人力资源类:

岗位职责:

负责公司的人力资源规划、人才招聘、人才发展、薪酬福利、绩效管理、员工关系等方面工作。

人力资源是公司业务的战略伙伴,通过提供领先的方法论和最优的解决方案,提升组织和人员能力,

传承公司核心价值观。

任职资格:

(1)专业不限,人力资源管理、企业管理、心理学、管理学相关专业优先。

(2)熟练使用 Office 办公软件。

(3)热爱人力资源工作、具备较强人际敏感度,善于沟通交流、具备较强的大局观及组织协调能力。

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4. 市场拓展类

工作职责:

参与项目拓展的业务支持工作,确保公司拓展工作顺利运行,保障公司业绩达成与战略实现;

协助收集、整理、分析目标市场各类物业的相关数据,建立项目信息数据库;协助收集、分析项目

竞争对手的情况,起草竞争策略;协助合同管理、档案、数据管理。

任职资格:

(1)专业不限,市场营销、工商管理、公共事业管理等相关专业优先;

(2)统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用 Office 办公软件;

(3)社团、学校组织干部,专业排名前 20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

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5. 生活服务类

岗位职责:

负责整合并利用社区及周边资源,围绕内外部客户需求,孵化具有竞争力的新经营模式,打造

社区商业生态链,实现社区及资产增值。

任职资格:

(1)专业不限,市场营销、工商管理、公共事业管理等相关专业优先;

(2)统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用 Office 办公软件;

(3)社团、学校组织干部,专业排名前 20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

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6. 财务融资类:

岗位职责:

财务职能需要准确及时反映和分析集团经营状况,支持集团实施战略和融资投资活动,降低财

务风险,支持公司战略目标的达成。

任职资格:

(1)财务、金融、经济、应用数学等相关专业;

(2)熟练使用 Excel 及常用分析软件;

(3)工作专注,工作态度认真严谨,具有良好的沟通能力、数据分析能力。

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7. 行政管理类:

岗位职责:

该职能负责公司的办公运营、制度规范、员工体验、公共资源等方面工作。行政管理对于公司

的制度制定执行,规范监督管理、成本费用管控、员工满意度提升等起到主导作用,通过提供体系

化的公司管理制度、多元化的员工体验活动和智能化的办公解决方案,为公司健康发展保驾护航,

提升组织和员工的创新能力,传承公司核心价值观。

任职资格:

(1)专业不限,行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先;

(2)统招本科以上学历,男女不限,熟练使用 Office 办公软件;

(3)热爱行政管理工作、具备创新思维、具备服务意识、具备较强人际敏感度,善于沟通交流、

具备较强的大局观及组织协调能力。

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8. 案场管理类:

岗位职责:

协助案场负责人对案场进行督导检查以及计划运营相关工作,并协助其处理行政档案等工作。

任职资格:

(1)专业不限,酒店管理等相关专业优先;

(2)统招本科以上学历,男女不限,熟练使用 Office 办公软件;

(3)社团、学校组织干部,专业排名前 20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

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联系人:蔺先生 13389038073

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