跟谁学丨高途课堂2021全国联合春季校园招聘

高途云集，无畏而生

一、公司介绍

跟谁学（百家集团）是中国领先的K-12在线教育机构，2019年6月6日，成功登陆美国纽约证券交易所（股票代码：GSX），成为中国第一家在美国上市的K12在线教育机构，是目前全球市值最大的在线教育上市公司。

高途课堂是跟谁学集团旗下专注于中小学的 K12 在线教育机构，采用“名师授课 + 双师辅导”的在线直播双师模式，名师平均教龄超过11年，致力于为6到18岁孩子提供小学一年级到高中三年级全部学科名师课程及服务，帮助更多孩子成为更好的自己。

二、精选岗位

（一）领军计划-管培生（业务方向）（岗位薪资：10~20k/月）

“领军计划”是高途课堂以培养未来管理者为目标，建立管理人才储备团队、完善内部管理人才供给体系而启动的战略性项目，由北京总部统一定制专属培养计划，设定标准清晰的晋升通道。管培生将参加定制化培训和管理类相关课程，经过六到十二个月的轮岗培养，达到相应标准后定岗为团队管理者。

【专属成长培养】

1. 王牌导师制

五大导师（总导师、发展导师、业务导师、帮带导师、人力导师）全面关注

2. 定制化培训

①　管培生专属培训

②　岗位专业化培训

③　通用能力培训

【快速晋升通道】

管理通道晋升：管培生→储备主管→主管→储备经理→经理→总监→副总裁（每年2次晋升考核机会）

专业序列晋升：初级→中级→高级→资深→专家

（管培生业绩达标，双向选择后亦可选择专业序列晋升）

【工作地点】

天津、济南、郑州、南京、合肥、西安、武汉、成都、长沙、石家庄、太原、南昌

【应聘流程】

简历筛选→初试→笔试→复试→测评→培训→试讲→终试→Offer

（根据工作地点不同，应聘流程可能略有差异）

（二）管培生（运营&产品方向）（岗位薪资：10~20k/月）

“管培生（运营&产品方向）”是高途课堂以培养未来专家型人才为目标，建立专业的人才储备团队、完善内部专业类人才供给体系而启动的战略性项目，由北京总部统一定制专属培养计划，设定标准清晰的晋升通道。管培生将参加定制化培训和专业类相关课程，需要经过三个月的短期班辅导老师轮岗，深入了解业务流程，达到相应标准后根据个人综合能力定岗为运营方向或者产品方向的专业类人才。

【工作内容】

1、做好课程运营，组织系列学科活动，完成学员班级群维护与答疑，学员家长问题解答等，增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系，做好体验课程到付费课程的转化；

2、规范春暑秋行课流，联动主讲、教研、辅导、产研等各方，将课前课中课后各个环节的教学与服务动作标准化体系化，确保教学体验和效果。

3、通过开学典礼、公开讲座、家长会、产品发布会、学情沟通会等运营动作，挖掘用户需求，做出合理规划，促进续班率提升及扩科带新。

4、对课程产品功能的及时跟进和需求纠偏+系列机制建设，推动业务痛点被真正理解和解决，提升老师工作效率优化学生体验。

【岗位方向】

学科运营、课程产品

【工作地点】

北京

【应聘流程】

简历筛选→初试→笔试→复试→测评→培训→试讲→终试→Offer

（三）【2021校招】管培生（教研方向）

【职位描述】

管培生（教研方向）是高途课堂以培养未来专家型人才为目标，建立专业的人才储备团队、完善内部专业类人才供给体系而启动的战略性项目，由北京总部统一定制专属培养计划，设定标准清晰的晋升通道。管培生将参加定制化培训和专业类相关课程，需要经过三个月的短期班辅导老师轮岗，深入了解业务流程，达到相应标准后根据个人综合能力定岗为教研方向的专业类人才。

【工作内容】

1、做好课程运营，组织系列学科活动，完成学员班级群维护与答疑，学员家长问题解答等，增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系，做好体验课程到付费课程的转化；

2、参与产品的研发，包括编制教材、讲义、课件、教案、PPT等

3、结合学科知识体系及考试体系拟定课程大纲

4、探索并不断优化本学科课程体系与教学质量

【岗位方向】

教研

【工作地点】

北京

【任职要求】

1、2021届毕业生，硕士学历优先，不限专业，良好的学科功底；

2、具有超强的学习能力、自驱力、执行力，优秀的沟通协调、团队协作能力；

3、热爱教学研发工作，学习能力强，勇于探索适合互联网的产品和服务；

4、良好的沟通和表达能力，愿意从事互联网教育行业。

【应聘流程】

简历筛选→初试→笔试→复试→培训→试讲→终试→offer

（四）星途计划-辅导老师（第二主讲）（岗位薪资：7~20k/月）

【工作内容】

1. 小小班主任，作用很强大：作为主讲老师最坚实的依靠，全程参与课程直播，包括课前催到课、直播跟课、课后辅导等——年度最给力班主任非你莫属；

2. 学生知心友，解疑又排忧：作为同学们最靠谱的智多星，及时察觉同学们的学习诉求，偶尔也要做个倾听心事的知心学长学姐；

3. 家长好帮手，沟通不犯愁：作为家长们最得力的好帮手，与家长保持良好的沟通，主动挖掘需求，及时同步家长最新课程动态，建立长期客户信任关系；

4. 续班+转化，资源手里拿：根据公司提供的客户资源，按照相关标准和要求，及时进行转化，并关注学生的课程报名情况。

【岗位方向】

长期班方向&短期班方向

【工作地点】

天津、济南、郑州、南京、杭州、合肥、西安、武汉、成都、长沙、石家庄、太原、南昌

【应聘流程】

简历筛选→初试（含笔试）→复试→培训→终试→offer

（根据工作地点不同，应聘流程可能略有差异）

四、人才保障

1. 健全福利诚意满满：

- 无责底薪保障、六险一金，给你足够安全感！

- 最高5000元/人年度旅游基金，带你去你想要的诗和远方~

- 更有餐补、交通补助、免费班车、精美下午茶、定期团建、免费体检、员工报班优惠、租房优惠诸多福利宠你没商量。

2. 强大后备助力成长：1对1帮带师傅带你快速玩转职场，业务技能培训、知识共享平台，各类学习培训机会，让你飞速成长不是梦。

3. 顶尖团队实力配置：主讲团队由国家级骨干教师、清北毕业名师等组成，名师平均教龄11年，大佬们助你提升教学能力，开启光芒万丈的职业生涯。

4. 伙伴文化欢乐无限：扁平化管理，平等友爱的工作氛围，90后员工占比97%！年轻活力的伙伴，各类社团活动应有尽有，吃喝玩乐嗨起来！

五、简历投递

简历请投递至邮箱：liyisu@baijia.com【简历注意标明意向城市及意向岗位】

获取更多招聘信息可添加HR微信：18514405889（备注姓名+学校）

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