招聘简章

公司简介： 

中国联合网络通信有限公司是国有大型央企、三大通信运营商之一、世界500强企业。江门联通作为广东联通的地市分公司，坚持5G引领，持续聚焦数字政府、工业互联网、智慧城市、智慧医疗等行业；聚焦发展5G、云计算、大数据、物联网等领域的自主核心能力，强化技术创新，打造“端网云数”全要素集成能力，为客户提供从基础通信服务到产业互联网的创新服务。

 江门，大江门户，别称“五邑”，地处珠三角大湾区，拥有“中国第一侨乡”、“明星之乡”等美誉，是人杰地灵的沿海文明城市。江门联通扎根五邑地区，始终坚持“客户为本、团队共进、开放创新、追求卓越”的文化价值观，致力于成为客户信赖的智慧生活创造者。

岗位介绍

一、创新技术类（10个）

1、物联网产品经理

职位描述：

负责与客户经理确定物联网业务售前支撑方案、协助项目投标、效益测算、资费审批流程、方案输出、业务讨论、方案培训等工作。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.理工学类：计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、仪器类、生物医学类、交通运输类、环境科学与工程类、自动化类、生物工程类、生物科学类等相关专业；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

2、大数据产品经理

职位描述：

1.负责大数据业务任务目标达成；

2.负责大数据营销组织、拓展支撑工作，协助完成项目招投标和方案支撑。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.理工学类：计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、仪器类、生物医学类、交通运输类、环境科学与工程类、自动化类、生物工程类、生物科学类等相关专业；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

3、云计算产品经理

职位描述：

1.负责云计算产品收入目标达成；

2.负责公有云产品落地、营销策划、组织及宣传、推广并监督执行；

3.配合销售进行项目支撑，协助完成项目招投标和谈判；

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.理工学类：计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、仪器类、生物医学类、交通运输类、环境科学与工程类、自动化类、生物工程类、生物科学类等相关专业；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

4、综合技术方案经理

职位描述：

1.     负责大客户项目招投标和客户综合解决方案支撑，参与招投标编制和现场技术支撑；

2.     负责项目培训和展厅讲解。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.理工学类：计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、仪器类、生物医学类、交通运输类、环境科学与工程类、自动化类、生物工程类、生物科学类等相关专业；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

5、5G行业应用方案经理

职位描述：

1.负责5G行业应用产品业务管理与支撑；

2.负责售前支撑，参与客户交流、编制项目方案，售中跟进及售后支撑；

3.负责5G能力推广，组织内部培训和认证、参与展厅接待活动和商务活动的交流介绍等）。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.理工学类：计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、仪器类、生物医学类、交通运输类、环境科学与工程类、自动化类、生物工程类、生物科学类等相关专业；

3.     专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

6、数据分析岗

职位描述：

1、负责对接业务需求，制定数据分析和赋能方案；

2、负责根据业务需求，完成数据提取、清洗、加工、分析、挖掘等工作；

3、负责基于生产应用场景，完成数据模型开发、验证、优化、工具化等工作；

4、负责根据业务需求，完成不同方式的数据可视化工作；

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：计算机、软件工程、信息与计算科学、信息管理与信息系统等相关专业；

3.熟悉数据库结构，熟练运用SQL等数据库语言，有较好的SQL性能调优经验，熟悉数据清洗、预处理与特征工程；

4.能够根据应用场景和基本原理对数据库进行性能调优、二次开发；至少熟悉python、java、php等其中一种开发语言；

5.认真负责，具有较强学习力、执行力和团队协作能力。

7、系统研发岗

职位描述：

1、负责对接业务需求，对本地IT系统新增功能模块的设计和开发工作；

2、负责IT系统平台与应用软件的监控、维护、变更、优化工作；

3、参与基于中国联通天宫云平台的个性化应用的设计与研发工作；

4、跟踪业界先进技术，持续提升信息安全防护和加固工作。

5、完成领导交办的其它任务。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：计算机、软件工程、信息与计算科学、信息管理与信息系统等相关专业；

3.至少熟悉java、python、php等其中一种开发语言，熟悉SpringBoot，SpringMVC等框架，熟悉JAVA多线程编程，熟悉junit、maven、git等相关工具的使用，熟悉HTTP/HTTPS协议；熟练运用SQL等数据库语言，熟悉oracle、mysql、mongodb等主流数据库，有较好的数据库性能调优经验；

4.熟悉并愿意加强信息安全技术，有CTF攻防比赛经历更佳；

5.认真负责，具有较强学习力、执行力和团队协作能力。    

二、通信技术类（10个）

8、网络维护岗

职位描述：

1.根据传输专业维护规章制度及作业计划，执行全市传输网络设备的日常维护工作；

2.执行传输网络应急调度预案，负责市传输网络设备故障的处理；

3.进行传输网络质量分析，制订现网设备的优化方案，组织或协助实施；

4.提出传输网络大修改造工作方案，并负责具体实施。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.     专业要求：工学专业的计算机类、通信工程类、机械类、电气类、仪器类、自动化类、电子信息类、交通运输类等大类专业均可；

3.对数据敏感，熟悉数据建模的相关工具，会使用统计分析工具或有能力处理数据库信息，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

9、网络交付岗

职位描述：

1.负责集团客户售前解决方案制定的支撑、参与重大项目的应标；

2.负责集团客户的售后服务支撑，为客户提供端到端的通信保障、故障处理、网络优化与扩容及重保服务 ；

3.负责集团客户的信息通信外包服务项目的实施，参与客户工程选型及招投标、验收等工作；

4.负责对全国性集团客户提供支撑 。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

3.     专业要求：工学专业的计算机类、通信工程类、机械类、电气类、仪器类、自动化类、电子信息类、交通运输类等大类专业均可；

3.对数据敏感，熟悉数据建模的相关工具，会使用统计分析工具或有能力处理数据库信息，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

10、5G网络优化岗

职位描述：

负责公司5G网络优化支撑、自主优化、基站及室分维护。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2..理工学类：计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、仪器类、生物医学类、交通运输类、环境科学与工程类、自动化类、生物工程类、生物科学类等相关专业；

4.     专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

三、市场运营类（10个）

11、营销策划岗

职位描述：

负责活动营销策划、分析、评估及指导落地执行。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：不限

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.性格开朗，有一定的组织协调能力，具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

12、广告宣传岗

职位描述：

1.负责公司品牌、产品、活动宣传策划推广;

2.负责年度广告预算规划和执行。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：广告或相关专业，或对广告感兴趣的其他专业学生

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.性格开朗，有一定的组织协调能力，具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

13、互联网运营岗

职位描述：

1.负责电渠2B2C入口挖掘、建设，促进产能提升；

2.官方微信公众号运营；

3.负责抖音、快手等直播平台运营推广，活动策划等。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：不限

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.思维敏捷，对互联网运营有独到见解，具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

四、财务管理类

14、会计岗

职位描述：

负责成本科目预算编制、会计核算、归集、稽核、分析、评价。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：财务及相关专业；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.思维敏捷，具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

15、价值管理岗

职位描述：

1、编制月度利润报表，并提供各部门的考核数据

2、价值管理各项工作推进，组织价值管理会。

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：财务及相关专业；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.思维敏捷，具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

16、考核管理岗

职位描述：

1.负责组织公司各部门考核工作，包括方案制定，数据收集，通报整改；

2.负责契约化管理相关工作；

任职要求:

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.专业要求：不限；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；

4.思维敏捷，具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

17、储备干部（管培生）

职位描述：

1、  负责基础通信、5G、云计算、大数据、物联网、人工智能等领域的优势产品和解决方案推广；

2、  负责拓展客户发展业务和服务对接，需要在一线销售/技术支撑类岗位培养锻炼不低于2年；

3、  拥有快速晋升通道，实行多维度人才培养计划。

任职要求：

1.2022年本科及以上学历应届大学毕业生；

2.理工学类：计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、仪器类、生物医学类、交通运输类、环境科学与工程类、自动化类、生物工程类、生物科学类等相关专业；

3.专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%；
4.思维敏捷，具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。

福利待遇：

福利全：

政策型福利：五险一金、企业年金、意外险、重疾险

保障型福利：通信补贴、加班补贴、出差补贴、工作餐补贴、夜班补贴

关爱型福利：员工体检、节日费、住房消费津贴、防暑降温费、家属医疗报账、门诊医疗报销、住院医疗报销、大病互助保障

大学生福利：5年租房补贴、5年人才津贴、安家津贴、入职即全额薪资

假期多：带薪年假、婚假、产假、带薪陪护假、看护假、探亲假、病假、丧假、荣誉假期

文体活动多：协会丰富、节日活动、团日党日活动

成长快：导师帮带、三个月晋三档、一年晋级、三年快速晋升、三级人才、新5A培训培养体系

网申链接：jmlt.zhaopin.com