招聘信息

【公司简介】

  链家成立于2001年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等三十余座城市。

  链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网PC端、手机端和APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”（上市公司）。链家网和贝壳均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧高效的购租房体验，目前北京链家交易市场占有量稳在60%以上，受众庞大。

【工作地点】

  北京

【职位要求】

1. 国家统招本科及以上学历，专业不限， 无经验要求；

2. 有主观能动性；

3. 具备一定的抗压能力，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值；

4. 喜欢团队合作，有服务工作经验或学生社团干部经验者优先考虑；

5. 有亲和力，脚踏实地，沟通能力强；

【薪资及福利】

1. 新入职的无经验的新人，在实习期，未毕业实习生4500元/月，毕业生6000元/月（实习生有增加的回校答辩假期）；

2. 转正后半年内，绩效保障奖励6000元-10000元（为初期成长保驾护航）；

3. 业务熟悉后，保障性底薪2500-6000元/月（根据级别相关），提拥30%-75%（行业内最高提成！）；

4. 实习期缴纳实习生意外伤害险，转正后，缴纳五险+公积金+商保（自选补充医疗险、意外伤害险）+互助金（公司特有）；

5. 内部员工租房、买房，服务费享受员工折扣；

6. 老员工享有周年庆定制礼物；

7. 精英社成员享有免费出国游；

8. 公司激励活动,与父母一起在人民大会堂共进晚餐,且报销往返路费

9. 团队年轻态，氛围轻松，经理组织月度聚餐；

【培训体系】

1. 岗前培训：链家讲师团队为您讲解公司具体情况；

2. 多期衔接培训：线上线下结合，入职新人可以更好的提高能力；

3. 师徒制：在链家，每一位新人入职都有自己的一位入职师父，通过师徒制去传帮带，让新人不但能更快的独立，还更有“家”的氛围

【晋升路线】

1. 横向晋升（职业经纪人）：职业经纪人岗位分为10个等级，随着级别的提升，薪水提成点也会增高，30%--75%（全北京行业里最高提佣就是咱们！）；

2. 纵向晋升（管理层面路线）：经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---城市分公司总经理；

3. 全国面试晋升（跨区发展机会）：在北京工作的经纪人可以根据个人情况调往全国其他链家！有资格参加管理层面的晋升！

【我们能为你提供的】

1. 时间是自由的：弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活；

2. 培训是免费的：没经验？No Problem！公司提供专业系统的培训！

3. 晋升是不拼爹的：每月举行公开公正的晋升考核，有能力你就升！

【招聘流程】

预约面试——培训——offer——签约入职

  【联系方式】

1.邮箱：randdlianjia@163.com

2.手机号：18510710861（同微）

ps:邮箱未在1个工作日内回复可直接加微信预约面试

招聘经理：冉东都（本人是15届吉大毕业生，校友们一起加油~）

PS:

2001年创立至今,链家不断打破行业潜规则，用创新变革的姿态推动行业进步，改善消费者体验，逐渐成为领跑者，也让经纪人成为具有竞争力的职业选择。那么，对于一个感兴趣加入这个行业的新人来说，来链家可能意味着以下这些：

二、加入最具代表性的国民品牌