| 单位名称 | 中海油研究总院有限责任公司 | 单位性质 | 国有企业 |
|---|---|---|---|
| 单位地址 | 北京市朝阳区 | 单位行业 | 科学研究和技术服务业 |
| 单位规模 | 1000-2999人 | 单位网址 |
| 学历要求 | 招聘总人数 | 研究生人数 | 本科生人数 |
|---|---|---|---|
| 博士生 | 99 | 99 | 0 |
| 接收邮箱 | sh_yjzy_hr@cnooc.com.cn | 网申地址 |
|---|
中海油研究总院有限责任公司
博士后科研工作站
2026年博士后招收启事
一、公司简介
中海油研究总院有限责任公司(以下简称“研究总院”)是具备油气勘探开发全专业能力的生产型综合科研单位,是中国海油的战略规划和决策支持中心、科技创新和技术研发中心、技术服务和成果转化中心、高端人才培养和储备中心。研究领域涵盖地球物理、勘探地质、钻采工程、海洋工程、油气开发、战略规划、经济评价、智能化和新能源等。
研究总院拥有员工1400余人,拥有2个全国重点实验室、2个国家级研发中心、5个集团公司重点实验室和6个专业领域研发平台,并设有1个博士后科研工作站,拥有中国工程院院士3名、国务院政府特殊津贴专家等国家级人才20名。“十三五”以来,获得国家级科技奖励10项、省部级科技奖励278项、发明专利1738个。
研究总院博士后科研工作站成立于2001年,为中国海油系统内首个博士后科研工作站,是为中国海油引进、培养和留用高端科技人才,促进公司高素质科研队伍建设、科技进步,增强科技创新能力而建立的专门的人才培养和科技研发机构。设站以来累计招收博士后研究人员170余人,出站博士后多人快速成长为技术专家和骨干,经过20余年的发展,研究总院博士后站建立了以“培育中国海油高端科技人才、攻坚科研生产难题”为目标的博士后培养与管理模式,坚持“立好题、选好人、育好才”的原则,努力打造工作站为油气行业内的“金字招牌”,使之成为铺就高层次人才成长的“高速路”、打造科技创新驱动的“助推器”、厚植人才机制改革的“试验田”。
二、招收要求
1.招收对象:
1)博士研究生,年龄在35周岁以下;
2)具有扎实理论基础、较强科研能力和敬业精神,能够尽职完成博士后科研工作;
3)每个课题招收1名博士后。
2.在站待遇:
博士后在站期间,作为总院的正式员工管理,福利待遇同正式员工,专项待遇如下:
1)提供专项租房补贴,并按照国家政策协助办理落户手续;
2)配备充足的科研经费与完善的科研条件;
3)协助申请中国博士后科学基金等各类科研资助;
4)博士后出站后可双向选择留用,发展前景广阔。
3.申请日期:
2025年9月21日至2025年10月30日24:00
4.申请方式:
1)博士后招收采用网上申请,请在中国海油统一网申地址选择“中海油研究总院有限责任公司”提交岗位申请。https://cnooc.zhaopin.com。
2)2026年博士后招收课题介绍下载网址:
链接: https://pan.baidu.com/s/1I_eaoj0lY-pF_zgw_UFJ5g?pwd=yjzy 提取码: yjzy
3)如有疑问,请致信邮箱:sh_yjzy_hr@cnooc.com.cn。
5.招收课题:
详见下表及课题介绍。
中海油研究总院有限责任公司2026年博士后招收课题列表 | ||
序号 | 专业 | 课题名称 |
1 | 地球物理 | 基于人工智能的薄层反演及连续性评价技术研究 |
2 | 基于人工智能的中深层储层地球物理预测技术研究 | |
3 | 海上潜山裂缝性储层流体性质识别方法研究 | |
4 | 地质 | 莺歌海盆地三亚组-梅山组水道形成机制 |
5 | 海域超深层碎屑岩异常成岩作用及有效储层形成机制 | |
6 | 南海北部大陆边缘盆地氦气成因机理及富集规律研究 | |
7 | 开发 | 海上高-特高含水油田强化水驱渗流强度差异调控机制研究 |
8 | 裂缝型储层水窜渗流动态识别及调控方法 | |
9 | 多场作用下采出液油相中分散液滴聚并行为调控机制研究 | |
10 | 钻采 | 海上深部火成岩硬地层抗钻特性及破岩机理研究 |
11 | 深水浅层CO2水合物固化机制和扩散风险研究 | |
12 | 海上钻井智能井控基础理论与关键技术研究 | |
13 | 海洋工程 | 深水桩基式平台非线性动力响应研究 |
14 | 水下增压系统隔离液系统仿真分析研究 | |
15 | 基于气候变化背景下的海洋极端动力环境设计标准研究 | |
16 | 新能源 | 波浪能与海上平台结构集成系统耦合研究 |
17 | 人工智能 | 面向勘探开发的大模型推理增强与机理嵌入技术研究 |