吉林省农村信用社（简称吉林农信）始建于1953年，是成立最早的地方性金融机构。2004年5月，作为深化改革的八家试点之一，吉林省农村信用社联合社（简称吉林省联社）正式成立，在省政府授权下，履行对全省农村信用社的管理、指导、协调和服务职能。全系统下辖52家法人机构，包括39家农村商业银行和13家县级联社，营业网点近1,700个，员工2.7万人。资产总额超过一万亿元，资产总额、存贷款余额均居全省银行业金融机构首位，是省内网点数量最多、服务范围最广、支农力度最大的地方性金融机构。

信息科技中心是吉林省联社的一级部门，内设8个中心，现有员工155人，本科及以上学历人员占比超过94%，以“安全可控、服务高效、创新引领、合作共赢”为基本原则，致力于吉林农信信息科技规划与落地、基础设施建设与维护、信息系统开发与维护、信息科技风险防控等，经过多年创新发展，已经形成完备的项目管理、研发测试、运行维护、风险防控、信息安全、质量管理体系。

为进一步加强人才队伍建设，推动业务快速发展，为战略转型提供强有力的人力支持和保障，吉林省农村信用社联合社现面向2023及2024届毕业生公开招聘工作人员，工作地点在吉林省长春市，我单位将提供具有行业竞争力的薪酬。具体招聘岗位、条件和程序如下：

一、招聘岗位

二、招聘条件

（一）基本条件

1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录；

2.具有较强的责任感和较好的职业操守，适应工作能力强；

3.具有较强的团队协作精神、人际沟通能力、学习领悟能力，能承担较大的工作压力；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.无禁止性情形；

6.无重大债务和民事纠纷；

7.符合吉林农信亲属回避的有关规定；

8.岗位要求具备的其他条件。

（二）岗位职责及任职要求

1.应用软件研发方向

（1）岗位职责

①负责软件研发项目、工单的需求分析、概要设计、详细设计等工作；

②负责业务系统相关代码研发工作；

③负责单元测试、集成测试、缺陷修复、模块完善等工作；

④负责软件相关文档编写及维护；

⑤负责完成分配的其他工作。

（2）任职要求

①年龄30周岁（含）以下，博士研究生35周岁（含）以下，年龄以公开发布招聘公告之日起计算；

②大学本科及以上学历，且签订劳动合同时须取得国家认可的毕业证和学位证；

③计算机相关专业（计算机、软件工程、大数据、信息与计算科学、人工智能、自动化、电子信息、应用数学、计算数学、统计学、网络工程、网络安全、信息安全、通信工程等）；

④掌握软件工程的基本知识，了解软件开发规范及流程，理解面向对象程序设计，了解常用设计模式，了解Windows、Linux、Unix等操作系统，了解Java、C、C++、SQL等语言，了解数据库设计和开发；

⑤参加过ACM国际大学生程序设计竞赛、蓝桥杯大赛、Leetcode周赛/双周赛、阿里天池竞赛、Hackathon、Kaggle、华为软件精英挑战赛等并取得优异成绩的，优先考虑；

⑥校级（含）以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生、各级奖学金获得者、中共党员，拥有社团负责人经历、金融行业相关实习经历或金融科技相关项目经验者，优先考虑；

⑦对特别优秀者可适当放宽招聘条件。

2.金融课题研究方向

（1）岗位职责

①负责金融科技实验室的课题研究与攻关；

②负责金融科技与金融业务场景的创新研究；

③负责大数据分析、大数据处理、数据挖掘等系统或课题的模型设计和开发工作；

④配合相关部门完成系统建设工作；

⑤负责完成分配的其他工作。

（2）任职要求

①年龄35周岁（含）以下，年龄以公开发布招聘公告之日起计算；

②博士研究生学历，且签订劳动合同时须取得国家认可的毕业证和学位证；

③计算机相关专业（计算机、软件工程、大数据、信息与计算科学、人工智能、自动化、电子信息、应用数学、计算数学、统计学、网络工程、网络安全、信息安全、通信工程等）；

④精通JAVA、SQL、R、Python、ETL等一种及以上编程技术，有一定数理统计基础；

⑤熟悉常用数据挖掘算法（如分类、聚类、回归、关联规则、神经网络等）及其原理，具有海量数据挖掘、分布式计算或高性能并行计算应用经验；

⑥具备良好的数据敏感度，有丰富的数据分析、挖掘、清洗和建模的经验；

⑦有较强的逻辑分析能力和独立思考能力，能够独立撰写相关课题报告或论文；

⑧校级（含）以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生、各级奖学金获得者、中共党员，拥有社团负责人经历、金融行业相关实习经历或金融科技相关项目经验者，优先考虑；

⑨对特别优秀者可适当放宽招聘条件。

3.数据研发及分析方向

（1）岗位职责

①负责面向大数据平台的离线计算、实时计算、实时查询相关研发工作，大数据平台运行维护管理工作；

②负责数据仓库、数据集市应用研发，数据存储、数据模型开发与管理；

③负责面向大数据分析营销、风险分析、BI应用等数据应用类系统建设及系统优化升级相关工作；

④负责监管类数据报送系统建设及优化升级相关工作；

⑤负责制定并推进数据类系统的数据支持流程规范和方案执行；

⑥负责研发技术发展方向、新技术领域的探索，将新技术应用到相关项目；

⑦负责完成分配的其他工作。

（2）任职要求

①年龄30周岁（含）以下，博士研究生35周岁（含）以下，年龄以公开发布招聘公告之日起计算；

②大学本科及以上学历，且签订劳动合同时须取得国家认可的毕业证和学位证；

③计算机相关专业（计算机、软件工程、大数据、信息与计算科学、人工智能、自动化、电子信息、应用数学、计算数学、统计学、网络工程、网络安全、信息安全、通信工程等）；

④熟练掌握JAVA、C、C++、Python等一种及以上计算机主流编程语言；

⑤熟悉MySQL、SQLServer、Oracle、DB2等一种及以上主流关系型数据库，熟悉常用SQL语法；

⑥熟悉Linux操作系统常用命令，有Shell脚本编程经验者优先考虑；

⑦熟悉HDFS、Hive、HBase等一种及以上大数据常用组件者优先考虑;

⑧校级（含）以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生、各级奖学金获得者、中共党员，拥有社团负责人经历、金融行业相关实习经历或金融科技相关项目经验者优先考虑；大数据相关专业者优先考虑；

⑨对特别优秀者可适当放宽招聘条件。

三、报名方式

1.报名渠道：按要求填写报名表、提供相关材料，将电子版材料发送至jlnxkj_hr@vip.163.com邮箱。相关材料包括：个人简历、报名本人身份证（正反面）、已修完学历的“教育部学历证书电子注册备案表”（PDF电子版，博士研究生需同时提供本科、硕士研究生学历证书电子注册备案表；硕士研究生需提供本科学历证书电子注册备案表）、在修学历的“教育部学籍在线验证报告”（PDF电子版）。

2.报名截止日期：2023年8月8日18时

四、招聘程序

招聘程序按照“应聘报名è简历筛选è笔试（必要时）è面试è拟定人选è背景调查è体检è公示录用è签署三方就业协议è取得毕业证及学位证后签订正式劳动合同”等步骤进行，择优录用。

五、注意事项

（一）每位应聘者仅可申请 1个工作岗位，不得兼报。

（二）应聘者个人信息仅用于此次招聘，对应聘人员提交的材料恕不退还。

（三）请保证提交的联系方式准确无误、手机畅通。本次招聘有关事宜将通过应聘者预留手机号码通知，因联系方式填报不准确导致的相关后果由应聘人员自负。未通过各招聘环节的人员，不再另行通知，敬请谅解。

（四）我单位对本次招聘享有最终解释权，可根据招聘需求变化及报名情况等因素调整相关招聘岗位和招聘程序；对于未录用到应聘岗位的人员，如有空缺合适岗位，经双方协商一致后，可以调剂。

（五）应聘人员应对个人填报信息及所提供资料内容的真实性负责，如与事实不符，我单位有权取消其录用资格。如已录用后发现提供了虚假信息和材料，立即解除劳动合同并追索已发工资、奖金等。

（六）本次招聘过程中，我单位不委托任何单位和个人编写有关考试教材及举办任何有关考试的培训班，敬请广大考生提高警惕，切勿轻信各类虚假广告和诈骗信息。

报名咨询电话：0431-89668071、0431-89682021。