一、岗位职责
1.负责公司党委管理干部及公司总部员工人事档案的日常管理，包括档案收集、整理、分类、编号、装订、入库、归档等全流程工作，确保档案资料完整、规范、有序。
2.严格按照档案管理规章制度，办理员工档案调入、调出、查阅、借阅、复印等手续，做好登记备案，保障档案流转合规、可追溯。
3.维护人事档案信息，及时更新员工入职、转正、调岗、晋升、奖惩、离职等动态信息，保证档案信息与员工实际情况一致。
4.负责档案库房的日常管理，做好防潮、防火、防盗、防虫、保密等工作，确保档案实体安全与信息保密。
5.协助人力资源部门开展员工入职、离职手续办理、人事信息统计等相关辅助工作。
6.完成上级交办的其他相关工作。
二、任职要求
1.学历专业：2026届应届毕业生，本科及以上学历，档案管理、劳动与社会保障专业优先；
2.政治面貌：中共党员；
3.职业素养：工作严谨细致、责任心极强，具备出色的保密意识、耐心与专注力，行事条理清晰；
4.技能要求：熟练操作Office办公软件，具备基础数据整理、信息录入能力，熟悉人事档案管理系统者优先；
5.综合能力：拥有良好的沟通表达能力与团队协作精神，服从工作安排，执行力强。

联系方式：15843140287 张经理
简历投递邮箱：zhangyujia@bfsn.com.cn