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联泓新材料2025校园招聘

发布时间:Sep 3, 2024 1:12:02 PM     点击量:

单位名片:

单位名称 联泓新材料科技股份有限公司 单位性质 民营企业
单位地址 山东省滕州市 单位行业 制造业
单位规模 1000-2999人 单位网址 http://www.levima.cn/
查看单位详情

时间地点:

招聘时间 2024-09-12 14:00-16:00 招聘地点 朝阳-水工楼-510

招聘计划:

学历要求 本科生,硕士生 招聘总人数 50 研究生人数 30 本科生人数 20
学历等级 专业名称 职位名称 招聘人数
本科专业 化学工程与工艺 其他人员 10
本科专业 化学工程与工艺 其他人员 10
本科专业 材料化学 其他人员 10
本科专业 能源与动力工程 其他人员 10
本科专业 电气工程及其自动化 其他人员 10
研究生专业 电气工程 其他人员 10
研究生专业 电气工程 其他人员 10
研究生专业 电气工程 其他人员 10
本科专业 热能动力工程 其他人员 10
研究生专业 能源动力 其他人员 10
研究生专业 动力工程 其他人员 10
研究生专业 动力工程 其他人员 10
研究生专业 动力工程及工程热物理 其他人员 10
研究生专业 化工过程机械 其他人员 10
本科专业 过程装备与控制工程 其他人员 10

招聘内容:

联泓新材料科技股份有限公司

2025校园招聘简章

一、联泓新材料科技股份有限公司简介

联泓新材料科技股份有限公司是一家新材料产品和解决方案供应商,于2020年12月8日在深圳证券交易所挂牌上市,股票简称“联泓新科”,股票代码“003022”。

 我们专注于新材料产品的研发、生产、销售,是国家级高新技术企业、国家级“绿色工厂”,获评全球新能源企业500强、中国石油和化工企业500强、中国石油和化工民营企业百强、中国精细化工百强、中国卓越管理公司、最具品牌影响力新材料企业、2023中国品牌价值榜评价信息榜能源化工组第45名、山东省优秀企业、山东省特色产业集群龙头企业、山东省“十强”产业集群领军企业、山东省新材料领军企业、山东省石油和化工行业百强、山东省管理标杆企业、山东省技术创新示范企业、山东省勇于创新企业、山东省全员创新企业等荣誉称号。

公司董事长郑月明先生当选为第十三届、十四届全国人大代表,第十三届全国工商联执委,第十四届山东省工商联副主席,获评全国优秀企业家、中国石油和化工行业影响力人物、“山东省优秀企业家”等荣誉。

公司股票已入选深证成指、深股通、富时罗素大盘股、沪深300备选股、中证光伏产业指数名单,连续两年获深交所信息披露工作考评A级,连续两年上榜中国上市公司市值500强。

 

细分市场领跑者

我们的产品主要包括EVA光伏胶膜料、EVA电线电缆料、PP薄壁注塑专用料、特种表面活性剂、超高纯电子特气等,广泛应用于光伏、线缆、鞋材、塑料、日化、纺织、建筑、路桥、皮革、涂料、农化、金属加工、集成电路加工等领域,多个产品在细分市场份额领先。同时,公司正在实施新一轮项目投资,布局新能源光伏及电池材料、生物可降解及生物基材料、电子材料(如超高纯电子特气、湿电子化学品等)和其他特种材料(如高端光学树脂等)等,预计2025年底前陆续建成投产。

 

科技创新践行者

我们设立了国内领先的先进高分子材料研发平台和特种材料合成与应用平台,拥有多项具有国际国内领先水平的技术成果。截至2023年12月,公司拥有授权专利250项,主持、参与制修订国家和行业标准13项,承担国家重点研发计划、省重大项目、省重大科技创新工程等。

 

成为新材料领域的卓越企业

我们的核心价值观是“求实进取,创新专注,分享共赢”,公司持续聚焦新材料方向,坚持创新驱动,坚持绿色化、高端化、差异化、精细化的发展理念,充分发挥新材料平台型企业优势,打造在新材料多个领域领先的“专精特新”产业集群,致力于成为新材料卓越企业!

二、招聘需求

招聘专业

招聘人数

任职条件

招聘程序

化学工程与工艺

15

大学本科及以上学历,学士及以上学位。

投递简历筛选简历面试录用签订三方协议

高分子材料与工程

10

过程装备与控制工程

15

电气工程及其自动化

10

自动化

10

能源与动力工程

10

三、薪酬福利

1、薪酬:薪酬标准在石化行业内具有较竞争力

薪资=岗位工资+月度绩效+年终奖+其他补贴。

2、福利:七险一金、年假、婚假、产假、陪产假、节假日福利、生日福利、新婚礼金、通勤班车、年度体检、年度旅游高温补贴、三餐补贴、政府人才补贴和购房补贴

3、配套设施:员工公寓(配套空调暖气独卫等)、员工餐厅体育中心(配套乒乓球室、台球室、羽毛球场、网球场、篮球场、足球场等。

培养发展

1、入职培训:进入公司后,参加公司级大学生入职培训、安全教育培训、部门级岗前培训;

2、师带徒培养:入职培训后进入师带徒培养阶段,采取双导师制,一位是职业发展方向的导师,一位是专业知识与技能的导师,培养期内会制定具体到每周的学习计划,按计划进行学习与测试;

3、人才培养项目:师带徒培养结束后,将根据个人发展情况参加大学生专项培训、泓星班、青干班、泓才班等人才培养项目。

4、职业发展路径

学员→运行工程师→工程师→主管工程师→主任工程师→部长/总监→副总经理→总经理。

五、联系方式

联系人:张女士 

联系电话:固话0632-2226017    手机17563213526         

公司地址:山东省滕州市鲁南高科技化工园区

简历投至:lhxkzhaopin@163.com(姓名+专业+毕业院校)



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