【22届校招职位】
类型 | 职位 | 职位解析 | 工作城市 |
银泰星 | 营运管培生 | 新时代新零售店总的人才工程,是银泰百货未来店总团队“年轻化、专业化、知识化”的战略性人才储备项目,系统化的培训、实践、锻炼、培养成银泰未来新零售店总的重要力量。 | 浙江(杭州、湖州、宁波、绍兴、舟山、嘉兴、温州、金华、台州)、福建(厦门)、广西(柳州)、安徽(合肥、芜湖、蚌埠)、河北(唐山)、北京、陕西(西安、咸阳、宝鸡、安康)、湖北(武汉、随州、仙桃) |
运营类 | 营运管理岗 | 参与新零售一线大前端,感受线上线下一体化新模式,做知名品牌的“品牌管家”,做潮流最前沿的“时尚弄潮儿” | |
服务运营岗 | 以服务和管理打造良好的经营及消费环境,以顾客视角逛街巡店改善服务隐患,做新零售创新服务大管家 | ||
工程/物业管理岗 | 新零售百货门店设备“大管家”、工程计划、物业管理标准“指挥官” | ||
新媒体运营岗 | 银泰新零售与当下热门话题、流行风向相结合,转化为可产出传播内容,提升银泰正向传播影响力,做舆论氛围的营造官 | 浙江(杭州) | |
喵街运营岗 | 参与喵街APP的玩法设计,熟悉穿搭、美妆、配饰、美食等领域的流行趋势,新零售内容策划运营 | ||
商务运营岗 | 引领新零售百货新风尚,洽谈、引进、维护优质商家品牌资源,参与招商系统的搭建与迭代,不断优化银泰百货的竞争力 | ||
产品运营岗 | 深刻理解和挖掘用户需求和痛点,根据产品生命周期制定运营策略并协助落地实施并驱动产品优化及创新。 | ||
物流运营岗 | 熟悉物流仓运配整体链路以及环节,了解传统行业和电商行业生意模式,做持续优化物流设计方案的解决者 | ||
设计类 | 体验设计岗 | 参与银泰场域相关零售场景的产品及营销体验设计工作,全链路解决行业问题和核心场景体验问题 | |
技术类 | Java开发工程师 | 作为阿里巴巴新零售战略八路大军之一,银泰百货致力于用数据驱动的方式支撑新的消费者体验和更高的商业效率,着力打造智能化新商场,探索新的零售商业模式和营运能力,通过阿里商业操作系统的赋能,系统重构人、货、场,成为领先于整个百货行业的技术驱动的领军者。打造百货场景新购物体验和零售业态,参与新零售新商场事业部研发相关工作,银接未来,泰而不凡,新零售业务正在蓬勃发展 | |
数据算法工程师 | |||
前端开发工程师 | |||
测试开发工程师 |
投递方式1:校招官网投递简历;https://app.mokahr.com/campus_apply/intime/40937#/
投递方式2:内部推荐内部推荐,找到身边银泰的师兄or师姐,请TA在【银泰商业招聘】公众号点击右下角【校园招聘】-【内部推荐】,按系统提示完成身份认证并生成内推海报,扫描“专属的内推二维码“即可投递简历,或让师兄/师姐直接上传简历,完成内推;
投递方式3:线下宣讲会、双选会现场扫码投递;
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