西部超导材料科技股份有限公司2022届硕博秋招公告
西部超导，你了解么？
西部超导以“国际先进、国内空白、解决急需”为产品定位，紧密围绕国家战略，坚持科技创新引领，立足自主研发，坚持自立自强。为我国新型军用民用飞机、航空发动机与燃气轮机、航天器、核聚变工程堆、大科学工程、半导体、高速磁悬浮列车、新概念武器装备等重点领域提供关键的钛合金、超导和高温合金材料支撑。为国家解决了上述领域多项“卡脖子”关键技术。
同时，西部超导拥有一支由中国工程院院士领衔， 50多名博士，300余名硕士，500余名高技能人才组成的，满怀服务国家热情，极具创造创新能力的专业化、年轻化技术队伍。作为一家以解决国家急需、补强行业短板为己任的新材料高新科技企业，西部超导于2019年在科创板首批上市。 股票代码： 688122
工作地点 陕西.西安
校招岗位及需求专业
职位 | 学历要求 | 招聘专业要求 | 基本条件 | 人数 |
材料研发项目负责人 | 博士 | 1）专业：冶金工程、材料学、材料加工、材料成型，固体力学、低温物理等 | 2021-2022年应届博士毕业生 | 10 |
2）研究方向：高温合金、钛合金、超导材料、超导磁体制备研究技术优先考虑 | ||||
材料研发工程师 | 硕士 | 专业：冶金工程、材料学、材料加工工程、金属材料相关专业 | 2022年应届毕业生 | 50 |
装备设计工程师 | 硕士 | 机械工程，电气工程，控制科学与工程等相关专业 | 2022年应届毕业生 | 40 |
软件工程师 | 硕士 | 计算机科学，软件工程，信息安全等相关专业 | 2021/2022年应届毕业生 | 8 |
工作内容 | 依托国家、省市科技重大专项，从事金属材料研制技术与产业化技术工作。
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薪酬福利
硕士年收入15-18万起，安家费3-5万。
博士年收入22万起，安家费35万。
八险二金：国家法定保险（养老、失业、工伤、医疗、生育）、公积金、企业年金（补充养老）；意外伤害险、重大疾病险、补充医疗保险；公司宿舍、交通补贴、餐补、高温及采暖补贴、节假日礼品、带薪年休假等。
职业发展
技术通道：工程师--主任工程师--型号副总师--型号总师--副总工程师
管理通道：基层管理者---中层管理者----公司高管
简历投递，现已开启！
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- email：发送简历至 hr@c-wst.com
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hr@c-wst.com or 029-86514524（刘老师）