浙江纳思教育科技有限公司2021届秋季校园招聘简章

一、公司介绍

纳思教育（Nice Education）创立于2007年，秉承“海纳百川，思者无域”之精萃致力于基础教育、网络教育等领域的。历经十余年沉淀，现旗下拥有“纳思书院”、“纳思网校”、“纳思国际”、”锐才培优”等教育品牌，致力于为K12领域内的专业教育提供个性化解决方案，成为家庭和社会不可或缺的涵盖技术、人文、咨讯、教学的专业个性化教育服务机构。

集团总部根植于浙江杭州，凭借良好的办学口碑，获得了快速的发展，年复合增长率达到25%，全集团教职员工近2500人，目前已在杭州、宁波、苏州、无锡、南京、嘉兴、绍兴、台州等地设立了七大分公司共计50余家学习中心。且先后获得了“中国十大品牌课外辅导机构”、“浙江省十佳放心培训机构成就奖”、“家长信赖的课外辅导机构”等多项奖项。

纳思教育旗下还设立了独立的“纳思公益”部门，以“公益在身边”的理念积极投身公益事业，为贫困学子捐资助学，参与社区四点半课堂建设，针对家长开展数百场公益讲座，建立企业内部志愿者组织并与各慈善组织开展各项公益合作。

纳思教育秉承“爱在纳思，心的教育”之理念，坚持用耐心、爱心、责任心，全心全意地培养和教育学生，每一个纳思人都坚信：用心，就能成就未来。

二、招聘需求

1.     在线教学教师（数/英/科学，15人）

岗位职责：

成为纳思教育线上明星讲师！面对全国学生双师课堂在线直播授课，打造高品质的课程，不断提升教学质量和效果。网络直播大班教学，负责2-3个班型教学工作，每周安排一天答疑。参与教研规划，审核课件，日常磨课、评课，不断精进自身的教学能力。

任职要求：

1、本科及以上学历，综合素养高，专业能力过硬，教学能力强；

2、教师资格证已通过笔试阶段或处于备考阶段，报到时持证为佳；

3、学习能力强，适应双师直播教学环境；

4、认真负责，热爱教育，具有教育情怀；

5、熟练使用办公软件，具备原创课件能力。

薪酬福利：

15W-40W、五险一金、团建活动、员工旅游、节日福利、生日福利、培训。

工作时间及地点：

灵活的工作时间：双休，三种工作时间：9：00--18：00/10：00-19:00/13：00-21：00，周一周二休息；

地点：杭州。

2.     学科教研（数/英/科学，30人）

岗位职责：

做最懂教育的那个人！根据考纲及线上教育实际研发所需要的课程，对课程进行不同难度的分层教研，满足客户的需求。负责学科（年级不限）产品的研发，包括编制讲义、课件、教案、PPT等，不断优化课程。参与公司和部门组织的培训、说课、会议等活动。

任职要求：

（1）全日制本科及以上，综合素养高，专业能力过硬，教研能力强；

（2）对学科有较为深入的了解和较为精准的分析；

（3）能熟练使用office办公软件，能熟练原创制作PPT课件，并能将动作效果有效地与教学设计相结合；

（4）热爱教育，对在线教育有一定了解，具备互联网思维；

（5）具有团队、创新、效率意识，具备良好的逻辑思维、人际沟通能力。

薪酬福利：

10W-30W，五险一金、团建活动、员工旅游、节日福利、生日福利、员工培训。

工作时间及地点：

灵活的工作时间：双休，三种工作时间：9：00--18：00/10：00-19:00/13：00-21：00，周一周二休息；

地点：杭州。

3.     辅导老师（数/英/科学，60人）

岗位职责：

做学生最好的沟通人!分析学情，及时反馈答疑过程中遇到的问题，教学难点及学员学习状态。定时进行专业知识培训及教学课堂听讲，磨炼个人教学水平。对学生、家长遇到的常规问题进行记录，必要时需跟家长或学生电话、微信语音沟通，及时总结复盘，为转化率/续费率负责。
任职要求：
（1）本科及以上学历，教师资格证已通过笔试阶段或处于备考阶段，报到时持证为佳；
（2）擅长一个学科，有一定的家教、辅导或助教答疑的经验优先；
（3）热爱教育事业，热爱学生，有耐心倾听学生、家长反馈问题，性格开朗、亲和力良好；
（4）工作热情度高，学习能力强，快速成长的心态；
（5）有一定的抗压能力有较好的上进心及吃苦耐劳的品格，表达能力较好。

薪酬福利：

首年8W-20W，五险一金、团建活动、员工旅游、节日福利、生日福利、员工培训。

工作时间及地点：

灵活的工作时间：双休，三种工作时间：9：00--18：00/10：00-19:00/13：00-21：00，周一周二休息；

地点：杭州。

4.     学科教师（语/数/英/物/化/生/科学，总计220人）

岗位职责：

做一名光荣的纳思老师！从事初高中授课工作，讲解学科知识，解决学生的知识点盲区。对学生困惑点进行有针对性、有计划的辅导，改善学习方式与习惯，及时进行学生课堂作业的审查批阅，监督学习计划与效率，做好课堂知识点回顾总结。与学管师和家长进行有效沟通，组织家长会，共同促进学生成长。

任职要求：

（1）本科及以上学历，语文/文学/数学/物理/化学/生物/科学等相关专业，教师资格证已通过笔试阶段或处于备考阶段，报到时持证为佳；

（2）普通话标准、有责任心、热爱教育教学事业，能够活跃课堂氛围，进行启发式教学；

（3）能够熟练操作投影仪、白板等硬性办公条件设施；

（4）具有PPT、WORD、EXCEL等常用办公软件应用能力。

薪酬福利：

首年10W-20W，部分地区提供住宿（或者补贴）、五险一金、团建活动、员工旅游、节日福利、生日福利、培训。

工作时间及地点：

双休：工作时间和学生在校时间相反，周三-周五13：00-20：30；周六日9：00--18：00，周一周二休息；

地点：杭州、宁波、嘉兴、绍兴、台州、南京、无锡、苏州。

5.     教育咨询师（总计115人）

岗位职责：

做团队中业绩最闪亮的星！通过电话与客户沟通，了解客户需求，寻找销售机会邀约至店面进行课程体验，做好通话记录和客户分析，更新销售管理系统。维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。

任职要求：

（1）口齿清晰，普通话流利；

（2）对销售工作有较高的热情；

（3）具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

（4）性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

（5）有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；

（6）熟练操作电脑，能够运用办公软件。

薪酬福利：

首年10W-15W，五险一金、团建活动、员工旅游、节日福利、生日福利、员工培训

工作时间及地点：

睡到自然醒的工作时间：周二-周五13：00-20：30；周六日9：00--17：30；周一/周二休息

地点：杭州、宁波、嘉兴、绍兴、台州、南京、无锡、苏州。

6、学习管理师（总计76人）

岗位职责：   

做学生的成长规划师！负责学生档案管理，安排好学生课程，提供高水平、高质量的服务，促使学员续课时并且宣传公司口碑。实时全面了解学生的学习状况及学习效果，与家长进行有效的沟通，建立长期、稳定、良好的关系，协调课程顾问安排到访客户，参与市场部组织的校区活动（生日会，讲座等），并完成部门及上级交代的其他任务。

任职要求：

（1）专业不限，师范类相关专业或者单科成绩突出者优先；
（2）有k12教育行业1v1或1对多教学经验者优先考虑；
（3）有责任心，热爱教育教学事业；
（4）积极主动，谦虚好学，有良好的亲和力，沟通能力和较强的抗压能力；
（5）具备良好的团队意识和服务意识；
（6）熟练掌握Office办公软件。

薪酬福利：

首年9W-15W，五险一金+技能培训+绩效奖金+交通/话费补助+餐补+通讯补助+季度旅游+带薪年假

工作时间及地点：

灵活的工作时间：早班9:00-17:30；晚班13:00-20:30；做六休一（周一/周二）

地点：杭州、宁波、嘉兴、绍兴、台州、南京、无锡、苏州。

7. 市场储备干部（总计12人）

岗位职责：

做市场的操盘手！负责日常线下市场管理，如地推工作的安排、问卷调研、肄业合作、户外广告的洽谈。负责校区内部相关活动的策划与执行，如校区生日会、节假日活动、各类型讲座等活动引流。配合总部市场部门完成各类市场活动的策划与执行，做好社群的日常维护，定期进行信息收集与整理。

任职要求：

（1）专业不限，市场营销、师范类岗位优先；

（2）有过线下市场地推、肄业合作等相关工作经验者优先考虑；

（3）吃苦耐劳，踏实肯干，积极主动，有上进心和责任心；

（4）有良好的沟通能力和较强抗压能力。

薪酬福利：

综合年薪：10W-15W，五险一金、团建活动、员工旅游、节日福利、生日福利、培训

工作时间及地点：

睡到自然醒的工作时间：周二-周五13：00-20：30；周六日9：00--17：30；周一/周二休息

地点：杭州、绍兴、苏州

四、晋升渠道：

1.在线学科老师：

晋升通道：

通道1：初级教师—中级教师—高级教师—学科运营主管—智慧网校事业部经理—集团高层管理

通道2：初级教师—中级教师—高级教师—明星教师

2.学科教研：

晋升通道：

通道1：助理教研—初级教研—中级教研—高级教研—教研主管—教研经理

通道2：助理教研—初级教研—中级教研—高级教研—学科运营主管—智慧网校事业部经理—集团高层管理

3.辅导老师

晋升通道：

通道1：辅导老师—初级教师—中级教师—高级教师—明星教师

通道2：辅导老师—辅导教师主管—辅导教师经理—智慧网校事业部经理—集团高层管理

4.学科老师：

通道1：助理教师—初级教师—中级教师—高级教师—学科组长—教学主管—校区总监/分公司教学经理—分公司经理—集团高层管理

通道2：助理教师—初级教师—中级教师—高级教师,根据校区星级提升，获得相应薪资待遇的提高

5.教育咨询师：

通道1：助理咨询师—初级咨询师—中级咨询师—高级咨询师—咨询组长—咨询主管—校区总监/分公司咨询经理—分公司经理—集团高层管理

通道2：助理咨询师—初级咨询师—中级咨询师—高级咨询师,根据校区星级提升，获得相应薪资待遇的提高

6.学习管理师

通道1：助理学管师-初级学管师-中级学管师-高级学管师—教务主管—校区总监/分公司咨询经理—分公司经理—集团高层管理

通道2：助理学管师-初级学管师-中级学管师-高级学管师,根据校区星级提升，获得相应薪资待遇的提高

7.市场储备干部

通道1：初级市场专员—中级市场专员—高级级市场专员—市场主管—校区总监/分公司市场经理—分公司经理—集团高层管理

通道2：初级市场专员—中级市场专员—高级级市场专员，根据校区星级提升得到相应薪资待遇的提高

五、应聘流程：

空中宣讲会/双选会-投递简历-初试-复试（含教师岗位试讲）-发送offer-正式签约-入职报到

六、投递渠道：

扫码或搜索关注“纳思教育”公众号，点击“校园招聘”一键轻松投递~

也可将简历投递至邮箱：jituanzhaopin@21nice.com。

七、联系我们：

廖老师：15674883515

王老师：15306814518

杨老师：15355037022

固定电话：0571-56137901

联系地址：（总部）浙江省杭州市江干区红普路788号创智绿谷发展中心6栋9楼纳思教育，其他校区地址可在公众号内查询。