招聘日历

【春季云上招聘月】优特科技2023届校园招聘简章

单位名片

招聘计划

学历要求 招聘总人数 研究生人数 本科生人数
本科生,硕士生,博士生 200 20 180
学历等级 专业名称 职位名称 招聘人数
本科专业 电气类 工程技术人员 20
本科专业 电气工程及其自动化 工程技术人员 20
研究生专业 电气工程 工程技术人员 20
本科专业 计算机类 工程技术人员 20
本科专业 自动化类 工程技术人员 20
研究生专业 控制工程 工程技术人员 10

优特科技2023届校园招聘简章

一、公司介绍

珠海优特电力科技股份有限公司始创于1985年,专业从事工业安全和智能化产品研制及系统集成服务,聚焦安全和效率,致力于用创新技术提升工业安全生产水平。

实力:拥有员工1800多名,技术人员占比78%;注册资本3.61亿元,总资产20亿元,6万平方米的现代化科技园;640余件有效授权专利,3项国际领先,5项国际先进,5项国内领先。

业绩核心产品市场占有率近50%,产品遍布中国31个省市自治区、北美、东南亚、非洲的23个国家和地区,近50000多个工程现场应用,并成功应用于奥运保电、三峡工程、世博会变电站、西电东送等多项国家重点项目中。

荣誉:国家火炬计划重点高新技术企业、国家火炬计划软件产业基地骨干企业、国家知识产权示范企业、广东省政府质量奖、广东省企业技术中心、博士后科研工作站等100多项国家级或省级荣誉。

发展:公司一直保持不低于销售收入的10%作为研发投入,用于产品创新及人才培养,近5年研发投入比例约17%;无论国际环境及国内市场如何风云变化,公司业绩始终保持稳定持续增长,近几年增速达25%。

二、培养与发展

1. 科学的培养体系

公司注重人才的培养和发展,建立了一套科学的员工培养体系,帮助迈出校园的同学完成学生到职业人的角色转变,快速成长为公司的技术核心与骨干人才。培养体系内容包括但不限于:成熟的1v1导师制、个性化的辅导计划、多样化的培训方式、丰富的培训资源及经过专业认证的讲师团队等。

2. 成熟的职业发展体系

公司建有成熟的职业发展体系,为各个岗位提供了多元化发展通道。员工可以根据自己的规划选择技术或管理发展通道,对应提升自己的薪酬和福利待遇,如技术通道T6级的员工待遇等同行政管理通道的高层管理者。

对于研发人员,发展通道有资深技术专家、项目管理、行政管理等;

对于技术工程师,经过两年半左右的现场培养和锻炼期后,可通过公司内部双选会选择适合自己的发展方向,如:工程管理、销售管理、研发、市场、产品规划等多个方向;

对于调试工程师,既可以选择调试专家方向,在自己喜欢的省市长期发展;也可以在达到T3级别后,选择本部工程管理或销售管理的岗位。

技术工程师和调试工程师是公司其他岗位人才培养的重要资源池。

三、 薪酬福利

1. 业内极具竞争力的薪酬;

2. 丰厚奖金:总价值超过四千万的奖励!有研发项目奖金、调试工程奖金、年终绩效奖金,以及优秀团队或个人奖、创新奖、金点子奖、合理化建议奖等等;

3. 七险一金:法定的五险,另购买额外的商业意外险和提供疾病附加险优惠方案;

4. 5天7.5小时工作制,定期全员体检;

5. 公寓式宿舍、自助餐厅、免费班车;

6. 固定的员工文化活动经费,公司组织的各项体育、休闲、文化、娱乐比赛活动;

7. 节日红包、高于国家标准的带薪年假、法定假等;

8. 人才政策:根据珠海市高层次人才、英才计划、凤凰计划等人才政策,相应人才可享受政策补贴:高层次人才130--300万元、博士130万元、硕士2.4-3.8万元、本科1.92-2.6万元、实习生0.6万元等。

四、 招聘需求

专业要求:电气、自动化、计算机、软件、信通、控制、电子、机械、能源动力、仪器等理工科专业。

研发类

岗位

学历

数量

职位要求

年薪(万)

工作地点

高级研究员

博士

3

1、具有以下方向之一的项目经验或研究成果:
无线通信工程应用、机器人电力应用、嵌入式架构设计、电力系统分析、视觉算法研发,信息安全研究。
2、优秀的专业技术能力、创新能力,沟通协调能力。

40~60

珠海

嵌入式软件工程师

本科及以上(硕士优先)

30

1、电路、模电、数电等专业基础课程优秀;
2、了解C语言,具有较强的动手实践能力;
3、具有良好的沟通表达、逻辑思维能力。

17~25

珠海、南京

PC软件工程师

本科及以上(硕士优先)

25

1、熟悉C/C++、C#、JAVA、Golang、Rust编程语言之一及相关开发工具;
2、熟悉HTML5/CSS等前端技术,熟悉NodeJS开发;
3、熟悉sqlserver/mysql/Oracle/Postgres等数据库及有相关开发和维护经验。

17~25

珠海

失效分析工程师

硕士

5

1、模电、数电、电路分析、信号与系统等专业课程优秀,基础扎实;
2、在校期间参加专业实践课程较多,动手能力强,善于钻研者优先。

17~25

珠海

硬件开发工程师

本科及以上(硕士优先)

5

1、模电、数电、电路分析、信号与系统等专业课程优秀,基础扎实;
2、在校期间参加专业实践课程较多,动手能力强,有硬件开发经验或PCB设计实践经验。

17~25

珠海

PCB Layout工程师

本科

6

1、模电、数电、电路分析、信号与系统等专业课程优秀,基础扎实;
2、在校期间参加专业实践课程较多,动手能力强。

17~25

珠海

结构开发工程师

本科及以上

5

1、掌握机械设计及原理等相关专业知识,学习成绩优良;
2、熟练使用Creo、AutoCAD和office办公软件,有设计案例或项目经验优先;
3、热爱设计,良好的沟通能力和团队意识,有学生会或社团经验优先。

16~25

珠海

测试开发工程师

本科及以上(硕士优先)

6

1、熟悉一门面向对象编程语言,具有一定编程能力;
2、熟悉SQL、MySql、Oralce等一种数据库;
3、有软件项目开发或者自动化测试框架开发经验者优先。

16~25

珠海

系统测试工程师

本科及以上

6

1、大学计算机、自动化、电子信息等相关课程学习成绩优良;
2、有软件测试基础、电厂/变电站实习经历者优先。

15~21

珠海

测试工程师(南京)

本科

5

1、了解电力继电保护产品及测试设备;
2、了解IEC60850, 103,104等电力规约。

15~21

南京

 

工程类

岗位

学历

数量

职位要求

年薪(万)

工作地点

调试工程师

本科及以上

130

1、数电、模电、电路、电力系统等专业课程基础知识掌握扎实,学习成绩良好;

2、具备良好的沟通协调能力,实操动手能力佳;

3、能胜任指定省份或地区内工程项目的出差调试工作。

9~13

全国各客服分部

技术工程师

本科及以上

50

1、数电、模电、电路、电力系统等专业课程基础知识掌握扎实,学习成绩优秀;

2、具备良好的沟通协调能力,优秀的行动力和自我驱动力;

3、入职2-3年内,能胜任全国范围内重点工程项目的出差支援工作。

13~19

珠海

工程主管

本科及以上

10

1、具备良好的计划组织和沟通协调能力、团队精神和责任感,优秀的行动力和自我驱动力;

2、熟悉电力系统基本结构,了解电力系统设备及运作流程者优先;
3、入职2-3年内,能根据岗位培养计划,定期到全国各工程项目进行出差锻炼。

13~19

珠海

电气设计工程师

本科及以上

5

1、电力系统结构、继电保护原理掌握扎实,熟悉AutoCAD绘图软件;

2、具备良好的沟通协调能力,优秀的团队精神和责任感;

3、入职1-2年内,能根据设计方向和培养计划,定期到全国各工程项目进行出差锻炼。

10.5~15.5

珠海

 

 

 

 

营销类

岗位

学历

数量

职位要求

年薪(万)

工作地点

销售主管(技术支持)

本科及以上

10

1、熟悉计算机应用、电力系统基础知识,了解电力系统一次设备,熟悉二次设备构成;
2、良好的沟通表达能力,责任心强、工作积极主动。

13~19

珠海

五、 招聘流程及时间安排

招聘流程及时间安排.png 

注意:笔试,部分职位有笔试环节,请留意短信或邮件通知。

 

六、联系我们


网申地址:https://utpower.zhiye.com

联系邮箱:job@ut.cn 


官网地址:www.ut.com.cn


公司地址:广东省珠海市高新区金鸿七路


 

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