招聘日历

四川OPPO 2023届校园招聘简章

单位名片

招聘计划

学历要求 招聘总人数 研究生人数 本科生人数
本科生 25 5 20

简历接收

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一、公司简介

集团定位:大信集团作为具备卓越国际化运营能力的品牌代商公司,是OPPO在国内外多个地区/国家的品牌总代理。公司多年来在海内外市场建立了完善的渠道网络,团队规模多达16000人,市场份额在行业内一直处于领先地位并在多个领域取得了优异成绩,载誉无数。


二、事业版图

· 意大利、埃及、尼日利亚、突尼斯、阿尔及利亚、秘鲁、摩洛哥、四川、重庆、贵州OPPO品牌总代理。


三、公司理念

1、愿景:通过提供可信赖的品牌销售服务,成为健康长久的企业。

2、核心价值观:本分、结果导向、奋斗、追求卓越、客户导向。

3、人才理念:

·认可持续的优秀业绩,及符合组织要求的行为,作为管理与奖惩的基础;

·一线发展干部,干部发展干部;

·用求贤若渴的态度去发现人才,对待人才。


三、岗位内容

1、参与公司规划的各阶段学习,达成阶段学习目标;

2、销售管理工作:销售指标分解、商品管理、库存管理、毛利管理、销售分析、市场调查及销售方案制定;

3、团队管理工作:员工关系建设、团队建设,打造能打硬仗的销售团队;

4、区域规划工作:为负责区域制定战略规划和营运计划,监控执行力度并对成果进行评估;

5、品牌形象管理工作:做好所在区域品牌形象维护,提升区域销售氛围及市场品牌基础。


四、培养规划

1、发展路径:

9个月-1年:营销管培生(站柜-轮岗销售)

1年-1.5年:区域主管/运营主管/零售主管

定岗发育:城市经理/行业线模块负责人(渠道)

高管发育:海外区域经理→大区经理/海外总经理

2、完善培养体系

导师带教:优秀高管各阶段带教,帮助业务经验赋能

在岗实践:通过轮岗完成各阶段学习任务的沉淀及历练

完善的晋升通道:快速及明确的发展路径

完成新人--合格管理层的转身


五、岗位要求

1.毕业2年以内,专业不限;

2.年龄26岁以内;

3.具备较强的学习能力和抗压能力,做事结果导向;

5.有学生会任职经历、院级以上的活动组建经验、销售类兼职或者实习经历优先。


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六、投递方式

1、网申链接(手机):https://daxinoppo.zhiye.com/

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2、投递邮箱:oppoXZ@scoppo.cn(邮件主题:学校+姓名+投递岗位+四川OPPO)

3、联系电话:18502806138  汤先生