招聘日历

“U”你,有未来 浙江联通2019年春季“U才生”招聘计划

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招聘计划

学历要求 招聘总人数 研究生人数 本科生人数
本科生,硕士生,博士生 100 不限 不限
学历等级 专业名称 职位名称 招聘人数
本科专业 计算机类 其他专业技术人员 不限
研究生专业 计算机技术 其他专业技术人员 不限
本科专业 电子信息类 其他专业技术人员 不限
本科专业 数学类 其他专业技术人员 不限
研究生专业 应用数学 其他专业技术人员 不限

“U”你,有未来

浙江联通2019年春季“U才生”招聘计划

浙江联通隶属于中国联通集团(连续十年入选“世界500强”),主要负责经营(浙江省)固定通信业务、移动通信业务、数据通信业务、网络接入业务和各类电信增值业务,及系统集成业务。下辖11个地市分公司、1个子公司“联通(浙江)产业互联网有限公司”和1个总部驻浙江机构“中国联通电子商务杭州运营中心”。

2018年是中国联通混改后的开局之年,浙江联通围绕集团公司总体工作部署与要求,全力推进互联网化运营,打造“新基因、新治理、新运营、新动能、新生态”的“五新”联通。

恰逢企业变革之际,正是用人之时。

浙江联通诚邀您加入“U才生”计划,共同创享美好智慧生活。

沃未来,有你造!

一、招聘对象:

全国高等学校2019年全日制本科生及以上学历应届毕业生(含海外留学生);包括但不限于以下IT专业:计算机类、电子信息类、数学类等专业。

二、主要招聘岗位:

1、创新业务类:Java研发、软件开发、数据分析/数据挖掘、技术支撑(售前、售中、售后)、创新业务管理、集团客户行业经理。

2、网络优化与网络维护类:网络优化、数据优化相关岗位,系统维护工程师。

3、市场类:集团大客户销售经理、业务管理、产品运营服务。

三、应聘方式:

即日起可登录:http://zglt2019.zhaopin.com/job_result.html?comId=1143778或关注“浙江联通招聘”微信公众号选择“校园招聘-快速投递”,选择分公司、职位,提交个人简历。

三、招聘流程:网申、简历筛选、初面、笔试测评、复试、参加体检、录用签约。

四、面试流程:

1、具体面试安排请关注“浙江联通招聘”微信公众号,获取最新消息。

2、面试注意事项:

2.1经简历筛选后,面试具体执行时间及地点以邮件或短信通知为准,请正确填写您的

联系方式,并保持通讯工具的畅通。

2.2面试:应聘者需携带个人简历、身份证、成绩单(含排名)等材料参加面试。

五、录用待遇与发展:

1、所有校园招聘录用的人员均属于中国联通正式编制,签订劳动合同;

2、应届毕业生入职后,参与“U才生”发展计划,根据岗位价值、工作业绩,将享受具有市场竞争力的差异化薪酬激励和快速晋升政策。

3、除享有国家规定的“五险一金”外,还可享受企业年金、补充医疗保险、通讯补贴、交通补贴、节日慰问等多样化福利。

4、异地应届毕业生入职后的前2年可享受用人单位提供的免费宿舍或租房补贴(最长可领取4年)。 

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