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江西财经大学软件与物联网工程学院2019人才招聘

发布:北京诺美斯信息技术有限公司     审核人:杜帛霖     发布时间:2019-11-09 13:32:09     点击量:

单位名片:

单位名称 北京诺美斯信息技术有限公司 单位性质 民营企业
单位地址 北京市朝阳区 单位行业 信息传输、软件和信息技术服务业
单位规模 50-99人 单位网址

招聘计划:

学历要求 博士生 招聘总人数 7 研究生人数 不限 本科生人数 不限
学历等级 专业名称 职位名称 招聘人数
研究生专业 计算机软件与理论 公务员 1
研究生专业 计算机科学与技术 公务员 1
研究生专业 计算数学 公务员 1
本科专业 信息与计算科学 公务员 1
研究生专业 基础数学 公务员 1
本科专业 数学与应用数学 公务员 1
本科专业 数理基础科学 公务员 1
本科专业 物理学类 公务员 1
研究生专业 数学 公务员 1
本科专业 数学类 公务员 1
本科专业 生物科学 公务员 1
本科专业 生物技术 公务员 1
研究生专业 植物学 公务员 1
本科专业 生物科学类 公务员 1
研究生专业 材料科学与工程 公务员 1
研究生专业 工程力学 公务员 1
研究生专业 材料物理与化学 公务员 1
研究生专业 材料学 公务员 1
研究生专业 材料加工工程 公务员 1
研究生专业 电子科学与技术 公务员 1
研究生专业 微电子学与固体电子学 公务员 1
研究生专业 计算机系统结构 公务员 1
研究生专业 计算机科学与技术 公务员 1
研究生专业 计算机软件与理论 公务员 1
研究生专业 计算机应用技术 公务员 1
研究生专业 环境科学与工程 公务员 1
研究生专业 环境科学 公务员 1
研究生专业 环境工程 公务员 1

招聘内容:

江西财经大学软件与物联网工程学院2019人才招聘

江西财经大学软件与物联网工程学院(用友软件学院)成立于2002年,同年9月开始招收本科生,2009年6月原用友软件学院和电子学院合并成立了软件与通信工程学院,2017年更名为软件与物联网工程学院。现有软件工程和物联网工程两个本科专业招生,教育技术学1个学术型硕士点,软件工程和电子与通信工程2个专业型硕士点,其中软件工程在全省专业综合排名第一。学院下属的ERP实验中心、电工电子实验中心为江西省实验教学示范中心,在校本科生、研究生人数1700余人。学院教职工75人,其中专任教师60人,博士生导师4人,硕士生导师37人,教授9人,副教授28人,其中:江西省中青年学科带头人4人,江西“百千万”人才2人,江西省“中青年骨干教师”3人;江西省青年科学家(井冈之星)2人;具有博士学位的有47人,23位教师有出国进修经历。2016年,学院软件工程专业在全省本科专业综合评价中名列第一。

为切实做好我院2019年公开招聘工作,根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》,特制订本方案。

一、招聘原则

(一)岗位说明

1. 根据学院工作需要,公开招聘国内博士4名,海归博士3名。

2. 应聘人员一经录用须与我校签订聘用协议,明确聘用关系后在校工作的服务期内不得调离所安排的岗位。

(二)应聘条件

1. 毕业院校:国内外知名院校毕业且获得博士学位。

2. 应聘专业:

项目

类别

拟引进人数

专业名称

海归博士

3

专业1:电子科学与技术(学科代码:0809)

专业2:信息与通信工程   (学科代码:0810)

专业3:   控制科学与工程(学科代码:0811)

专业4:计算机科学与技术(学科代码:0812)

专业5:  数学(学科代码: 0701 )

国内博士

4

专业1:电子科学与技术(学科代码:0809)

专业2:信息与通信工程   (学科代码:0810)

专业3:   控制科学与工程(学科代码:0811)

专业4:计算机科学与技术(学科代码:0812)

专业5:  软件工程

专业6:数学(学科代码: 0701)

联系人

李蕾

khjkrsc@126.com,342014562@qq.com

 

3. 能力要求:具有良好的表达能力、能承担一定的教学、科研工作,具备团队合作精神。

4. 年龄要求:40周岁以下。

二、考核程序

(一)报名及审核筛选。

学院根据收到的应聘简历,将符合条件者汇总,确定应聘人员并通知试讲等事宜。

(二)学院按照应聘人员试讲成绩排序,确定拟聘人员并报学校审批。

(三)学校审核后通知拟录用人员进行体检并签定“三方”协议。体检标准为《公务员录用体检通用标准(试行)》。

(四)聘用后享受国家规定的工资、福利待遇;其他待遇参照江西财经大学2018年度引进人才待遇暂行规定。

三、其他事项

应聘人员有下列情况之一者将不予录用:

1.所提供的简历情况、相关证书和信息与事实不符者。

2.体检不合格者。

3.经考察有不良行为记录者。

四、各类人才的引进待遇

        江西财经大学2018年人才引进待遇汇总表

海归博士

30

50

10

20

安排配偶工作

国内博士

40

5

10

有条件,选择性安排配偶工作

五、联系方式

电 话:0791-83891635

电子邮箱:khjkrsc@126.com,382024446@qq.com,23426916@qq.com

联 系 人:李老师

 

 



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