企业用户登录





注册 帮助说明
招聘日历
测试内容 [10月28日00:00 南区待定(市场科/64)]

您的当前位置: 网站首页 > 求职招聘 > 招聘快讯 > 内容详情

桂林理工大学2019年专职学生辅导员招聘启事

发布:闵楠     审核人:闵楠     发布时间:2018-12-05 17:41:40     点击量:

单位名片:

单位名称 吉林大学就业中心 单位性质 机关
单位地址 吉林省长春市 单位行业 教育
单位规模 5000人以上 单位网址

招聘计划:

学历要求 不限 招聘总人数 1 研究生人数 不限 本科生人数 不限

招聘内容:

桂林理工大学2019年专职学生辅导员招聘启事

 

因工作需要,我校决定面向社会(含应届毕业生)公开招聘专职学生辅导员。现将有关事项公布如下:

一、招聘范围

面向校内外公开招聘。

二、招聘计划

根据工作需要,学校公开招聘专职学生辅导员46人,其中限定专业招聘17人,不限专业招聘29人。详见下表:

招聘类别

招聘人数

研究生专业要求

专职辅导员1类

4

法学类、政治学类

专职辅导员2类

2

心理学类

专职辅导员3类

2

体育学类

专职辅导员4类

4

中国语言文学及文秘类、新闻传播学类

专职辅导员5类

2

计算机科学与技术类

专职辅导员6类

3

音乐与舞蹈学类、戏剧与影视学类

专职辅导员7类

29

专业不限

备注:招聘类别中专职辅导员第1—5类没有招满时,剩余指标调至第7类。

三、招聘条件

(一)基本条件

1、坚持四项基本原则,思想政治素质优秀,品行端正、为人诚实,作风正派,遵纪守法;

2、具有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德素养,有团队意识和奉献精神;

3、热爱教育事业,热爱学生工作,具有良好的组织管理和沟通协调能力,具有良好的文字和口头表达能力,有一定的分析问题和解决问题的能力,能熟练使用计算机。

4、身心健康。

(二)具体条件

1、全日制硕士研究生及以上学历并具有相应学位(应届毕业生应当于2019731日前取得相应学历学位);

其中不限专业招聘的29人即专职辅导员7类,特别优秀的本校应届毕业生可适当放宽到全日制本科(不超过5人)。

2、中共党员(含预备党员);

332周岁以下(198611日后出生);

4、在校学习期间各科学习成绩优良,获得过校级以上奖学金;

5、在校(本科或研究生)学习期间曾担任过主要学生干部(含班长,团支书,党支部书记、副书记,校、院学生组织的部长及以上职务),并获得过校级以上优秀学生(共青团)干部、三好学生等荣誉称号。

四、招聘程序

(一)报名

1、本次招聘采取电子邮件报名方式。

2、应聘者需填写《桂林理工大学2019年专职学生辅导员报名表》(见附件),请注意对照招聘计划里的表格内容,写明所报类别,每人限报1个类别(不允许重复报名)。

同时,提交个人简历及身份证、学历学位证(本科、研究生)、中共党员证明、职称证、英语四六级成绩单、获奖证书、以及本科或研究生期间担任学生干部证明材料等扫描件,应届毕业生需提供毕业生就业推荐表。

3、请将应聘材料一并打包后发送至glutfdy@126.com,发送电子邮件报名时,请在邮件主题及应聘文档名中注明姓名+毕业学校+ 2019年专职学生辅导员应聘材料

(二)资格审查

人事处、学工部按照公开招聘条件和岗位要求对应聘者进行初步资格审查,确定参加招聘笔试人员名单,并将名单在我校校园网上公布,请应聘者注意查看。

参加招聘笔试的应聘者,原则上需在考试前一天携带个人身份证、本科和研究生阶段学历学位证书(指往届学生,应届学生带就业推荐表)、学生证(应届毕业生)、党员证明、四六级英语成绩单、获奖证书、学生干部证明等相关材料到我校学生工作部进行验证,确有特殊原因者应在笔试结束后及时到学工部办理原件验证手续。

(三)考试

1、笔试

笔试采取闭卷和计算机答题方式进行,总分100分。笔试内容主要为时事政治、高校辅导员工作的相关理论、学生工作实务等。

2、面试

按照各招聘类别的笔试成绩从高分到低分1:3的比例确定面试人员,若面试时达不到1:3开考比例的,该类别考生成绩须达到该考场面试满分值70%及以上的,方可按招聘需求进入下一个程序。

面试采用个人自述、答题和评委提问等方式进行,主要考察应聘者的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、才艺特长、仪表举止、文明礼貌等综合素质。

面试结束后学校对应聘人员进行心理测试(不作为成绩计算,仅作为参考)。

(四)考核

根据各招聘类别面试成绩由高分到低分按照11.5的比例确定考核对象,并在我校校园网上进行公示。对考核对象主要通过访谈、调查等方式,考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

(五)体检、公示、聘用

人事处、学工部根据应聘者的综合考核情况,提出拟聘用意见报学校研究确定。拟聘用人员须到三甲医院进行体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行,体检费用自理。人事处把体检合格的拟聘用人员在我校校园网上进行公示,经公示无异议者按聘用程序办理相关手续。拟聘用人员中若有放弃入职或体检不合格形成的缺额,则在考核对象中按面试成绩由高分到低分依次递补。

五、时间安排及其他事项

(一)报名时间

从即日起至20181214日。

(二)联系方式

学工部联系电话:0773-3696960,联系人:李老师或刘老师

人事处联系电话:0773-8985167,联系人:赵老师

(三)笔试名单公布时间:20181218日左右

(四)笔试、面试时间:初定201812月下旬

附件:桂林理工大学2019年专职学生辅导员报名表

桂林理工大学人事处

20181126



相关下载: